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        怎么辦理勞務(wù)派遣資質(zhì)?別人可以不懂,建筑老板一定要看看!

        來源:www.zhihuiseo.com         發(fā)布時(shí)間:2019-10-11

        怎么辦理勞務(wù)派遣資質(zhì)?別人可以不懂,建筑老板一定要看看!

        我們和貴州勞務(wù)派遣資質(zhì)代辦一起來看看:

        貴州勞務(wù)派遣資質(zhì)代辦

        勞務(wù)派遣是指勞務(wù)派遣單位派遣人員到用工單位從事用工單位安排的工作內(nèi)容的一種用工形式,這與勞務(wù)分包是有區(qū)別的,相同的是從事這項(xiàng)活動(dòng)都是需要辦理資質(zhì)的,那么如何辦理勞務(wù)派遣資質(zhì)?需要些什么材料?辦理流程又是怎樣的?貴州勞務(wù)派遣資質(zhì)代辦小編都為你整理好了,快來看看吧

        如何辦理勞務(wù)派遣資質(zhì)?

        勞務(wù)派遣資質(zhì)辦理流程

        1、勞務(wù)派遣組織具備法人資格后,應(yīng)依照有關(guān)規(guī)定,到市、縣區(qū)稅務(wù)部門進(jìn)行稅務(wù)登記。

        2、開辦勞務(wù)派遣組織,由主辦單位按隸屬關(guān)系 經(jīng)區(qū)縣勞動(dòng)局(勞動(dòng)和社會(huì)保障局),市屬企業(yè)主管部門審核。

        3、向市勞動(dòng)和社會(huì)保障局提出申請(qǐng) 。

        4、市勞動(dòng)和社會(huì)保障局自接到申請(qǐng)之日內(nèi)20個(gè)工作日進(jìn)行審核。

        5、對(duì)符合條件的,核發(fā)《資質(zhì)證書》市、區(qū)縣工商管理局按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行法人登記,設(shè)立非公司形式的勞務(wù)派遣組織,注冊(cè)資本最低可為3萬元。

        拓展資料:

        根據(jù)2012年修訂的《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第五十七條、五十八條,《勞務(wù)派遣行政許可實(shí)施辦法》第七條規(guī)定, 申請(qǐng)經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)應(yīng)當(dāng)具備下列條件:

        (一)注冊(cè)資本不得少于人民幣二百萬元;

        (二)有與開展業(yè)務(wù)相適應(yīng)的固定的經(jīng)營場(chǎng)所和設(shè)施;

        (三)有符合法律、行政法規(guī)規(guī)定的勞務(wù)派遣管理制度;

        (四)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他條件。

        經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù),應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)行政部門依法申請(qǐng)行政許可;經(jīng)許可的,依法辦理相應(yīng)的公司登記。未經(jīng)許可,任何單位和個(gè)人不得經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)。

        勞務(wù)派遣單位是本法所稱用人單位,應(yīng)當(dāng)履行用人單位對(duì)勞動(dòng)者的義務(wù)。勞務(wù)派遣單位與被派遣勞動(dòng)者訂立的勞動(dòng)合同,除應(yīng)當(dāng)載明本法第十七條規(guī)定

        勞務(wù)派遣資質(zhì)辦理材料

        1、申請(qǐng)開辦勞務(wù)派遣組織的報(bào)告

        2、成立勞務(wù)派遣組織的可行性報(bào)告和實(shí)施方案

        3、勞務(wù)派遣組織的章程及有關(guān)規(guī)章制度

        4、辦公租用證明(契約、租用協(xié)議、產(chǎn)權(quán)證)復(fù)印件

        5、法定代表人職務(wù)任命書及身份證復(fù)印件

        6、工商行政管理部門核準(zhǔn)的《名稱預(yù)先核準(zhǔn)通知書》

        7、根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第五十七條、五十八條規(guī)定, 勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)依照公司法的有關(guān)規(guī)定設(shè)立,注冊(cè)資本不得少于二百萬。

        第十七條 勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)具備以下條款:

        (一)用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人;

        (二)勞動(dòng)者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號(hào)碼;

        (三)勞動(dòng)合同期限;

        (四)工作內(nèi)容和工作地點(diǎn);

        (五)工作時(shí)間和休息休假;

        (六)勞動(dòng)報(bào)酬;

        (七)社會(huì)保險(xiǎn);

        (八)勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù);

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